本报讯　(王顺武　刘莉莉)近年来,潍城区审计局紧紧围绕区委、区政府中心工作,深入贯彻落实科学发展观,以创先争优活动为载体,抓实求新,做好“科技强审、队伍建设、助推廉政和服务大局”四篇文章,切实履行监督职责,为全区经济社会发展“保驾护航”。
　　科技强审促转型。近年来,该局倡树“科技强审”理念,加大投入建设“金审工程”,建立起了本局范围内的局域网和连通上级审计机关的系统网,实现了无纸化办公和横向、纵向的信息交流,大大提高了办文和办事效率,节约了办公经费。积极推广计算机审计,一场从审计内容、审计方式、审计手段等方面的审计转型正在悄然进行。全面应用计算机审计软件,既关注财务数据的真实性、合法性,更重视业务数据绩效分析,逐步建立起了绩效审计的新模式,提高了工作效率和审计监督的效能。对养老保险基金实施的计算机审计,进行安全性评估,确保了信息数据安全运行。
　　队伍建设提素质。该局以创先争优活动为载体,以干部综合素质提升年为抓手,积极开展“事业至上、事争一流,提高素质、推进发展”主题活动,内强素质外树形象,着力打造一个钢班子,培养一支英勇顽强、善打硬仗的高素质队伍。抓政治业务学习,提高政策理论水平和依法审计能力。教育审计人员牢记宗旨,大局为重,依法审计。同时加强审计、会计、法律、计算机等业务与技能的学习训练,实现从专业型人才向复合型人才的转变。该局认真抓好反腐倡廉工作,定期组织观看党风廉政建设纪录片、警示片,加强对审计人员理想信念和审计纪律教育,筑牢拒腐防变的思想防线,真正做到了一身正气、廉洁从审,树立了审计机关和审计干部队伍的良好形象。
　　突出重点促廉政。该局切实做好经济责任审计工作,发挥好经济责任审计在加强领导干部监督管理、促进反腐倡廉建设等方面的重要作用。在开展好任期审计的同时,前移审计监督关口,联合区纪检委、区委组织部等6部门制定出台了《领导干部任中经济责任审计暂行办法》,分层次定期对党政领导干部进行任中经济责任审计。建立和完善重大经济事项评审机制、决策责任追究制度和领导干部谈话告诫等配套制度,进一步深化了领导干部对经济责任审计的认识,增强了领导干部的责任意识,促进了领导干部廉洁勤政,依法理财。三年来,共对24个部门单位的主要领导干部进行了任中经济责任审计,为党委、政府干部监管提供了参考依据,促进了部门单位和领导干部的党风廉政建设。
　　服务大局促发展。该局转变机关作风,紧紧围绕全区中心工作,充分发挥审计监督“免疫系统”功能,为政府中心工作服务,把审计监督寓于服务之中,为经济社会又好又快发展献计献策。三年来,共完成审计(调查)项目73个,查出违规金额448万元,管理不规范金额10623万元,促进增收节支428万元。在中央扩大内需投资、预算执行、政府性固定资产投资和社会保障资金等审计中,针对审计查出的问题,从体制、机制和制度等方面分析原因,提出有针对性的合理化意见和建议,并主动帮助被审计单位建立健全账务,规范财政财务资金的使用,促进提高财政资金使用效益。