临朐县以“培训一人、就业一人”和“就业一人、培训一人”的“双向”职业培训模式,大力实施技能人才建设工程,为企业发展提供了强有力的人才支撑。
　　为提高技能人才培训质量,　进一步促进就业,该县人社部门深入抓好基础建设,建立起了以职业学校培训为主、企业内部培训为辅的公共实训基地,大力开展就业技能培训、岗位技能提升培训和创业培训等多种形式的职业培训。利用技术先进、专业性强、辐射面广的公共实训基地,充分发挥“双师型”教师队伍的优势,为城镇就业转失业人员实施职业转换能力培训,为农村劳动力实施转移就业能力培训,让城乡劳动者享受终身培训待遇,提高了全县劳动者职业技能水平和就业创业能力,促进和稳定了城乡劳动力就业,加快了技能人才队伍建设。
　　　　　　记者贺德良
　　　　　　通讯员郭中华　卢相青