2011年12月30日,国务院印发了《关于加强和改进消防工作的意见》,对“十一五”以来的消防工作进行了总结,明确提出了“十二五”时期消防工作的指导思想、基本原则、主要目标和政策措施。近日,市委常委、副市长孙起生就进一步贯彻落实《意见》精神接受了记者采访。
　　孙起生表示,市第十一次党代会提出了加快建设“四个潍坊”,建设现代化经济文化强市的奋斗目标。实现这一目标,需要按照《意见》精神要求,结合实际,不断创新社会消防安全管理工作,在消防人力资源培养专业化、社会消防管理主体多元化、社会消防管理机制长效化等方面狠下功夫,努力营造良好的消防环境,为加快建设现代化经济文化强市作出更大贡献。
　　推进消防人力资源培养专业化。在消防人力资源培养上,向开放式、社会化、专业化转变。在人才引进上,建立现役制与职业制相结合的消防队伍体制,走消防队伍职业化发展道路；在培训机制上,向职业教育、素质教育转变；在人才选拔上,增强官兵的职业稳定性和职业前景透明度,促进优秀人才脱颖而出。此外,还应高度重视社会消防人才培养,探索推行社会单位消防安全经理人制度。
　　推进社会消防管理主体多元化。强化政府主导负责。各级政府全面负责本地区消防工作,将消防工作纳入经济社会发展总体规划,纳入政府目标责任、社会管理综合治理内容,保障消防事业发展所需经费,建立健全消防工作协调机制和考核评价体系。强化社会协同管理,消防设施检测机构定期对建筑消防设施进行检测,准确提供检测报告,并提供消防工程技术咨询服务；维保企业认真履行职责,保证建筑自动消防设施的正常运行；消防安保机构做好消防职业技能培训鉴定、建筑消防设施维护管理信息平台建设应用等工作；消防协会进一步规范建设,明确职能,强化监管。强化单位自我管理,全面推行社会单位消防安全管理人员报告备案、消防设施维护保养报告备案和消防安全自我评估报告备案制度,探索适合自身的消防安全经理人制度,实行消防安全认证制度。
　　推进社会消防管理机制长效化。加强源头管控。积极推行建筑设计单位约谈机制；推行建筑消防设施维保企业信誉评级机制,规范维保行业市场秩序；建立信息共享和联动执法机制,对涉及消防安全的事项严格依法审批。加强应急管理,加快推进以公安消防部队为依托的综合性应急救援队伍建设,同时加强跨区域、分层次的战勤保障体系建设。强化服务意识。积极推行消防服务代理制度,把“365”消防服务延伸到农村和社区；完善和推行“双向承诺制度”,向单位和群众承诺消防服务的内容；严格落实警务公开、“一站式”服务和审批限时办结制度；进一步规范完善火灾隐患举报投诉热线建设,设立“96119”热线电话,24小时值守。　(本报记者)