本报讯　(张海燕　吴宗海)今年以来,高密市国税局结合工作实际,全面分析营改增试点工作面临的任务要求,对照营改增试点工作实施方案及工作推进表,采取有效“四到位”措施,高效抓好营改增各项准备工作。
　　组织到位。把营改增试点作为2016年工作的重中之重,成立领导小组,制定推进方案,召开专题会议,明确目标和要求,进一步分解和细化任务,明确责任部门和责任人,确保稳步推进。
　　制度到位。该局做到上下联动,横向互动,实行营改增工作任务清单制度及首要负责人制度,做到工作任务日清日结。各工作组牵头部门对具体任务负责,协调参与单位,认真对照方案和时间表,及时处理遇到的各类问题,确保形成合力。
　　人员到位。做到一把手靠前指挥,加强人员设施配备,调整充实营改增工作岗位人员,各工作小组配备专门联络员,各管理分局必须配备1人以上专职人员,“抢时间、赶进度、保质量”,确保圆满完成营改增各项工作任务。
　　考核到位。该局专门制定营改增试点推行工作考核办法,纳入绩效考评范围进行全方面监督考评,好的单位进行加分,表现突出的人员在年度考核中优先评先树优,对改革任务完成不力,工作落实不到位,相互推诿致使改革时间节点出现延误的单位和个人,依规严格问责,严肃处理。