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践行核心价值理念 打造特色国土文化 |
——市国土资源局机关文化建设纪实 |
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□本报记者 薛 静 通讯员 张延峰 近年来,我市国土资源局紧紧围绕“尽职尽责保护国土资源,节约集约利用国土资源,尽心尽力维护群众权益”工作新定位,积极打造以“文明国土 地利人和”为核心价值理念的特色国土机关文化,坚持把机关文化建设作为提升职工综合素质、提高机关服务水平、营造机关风清气正的有力抓手,推动全市国土资源事业创新发展。 以晋级升位为动力 打造创先争优的进取文化 该局通过开展选学标杆活动、积极推树身边典型、深入推进工作创新等方式,用文化力把全市系统干部职工精神状态调整到最佳、工作水平提到最高。 目前全局共进行了70多期培训、组织1300多名干部参加,全市系统干部的综合素质普遍得到提高;举办了“践行群众路线、为民务实清廉”为主题的演讲会和优秀基层国土资源所所长先进事迹报告会,用身边典型教育、感染、鼓舞广大干部职工;高标准开展“双十佳工作”和“双十创新成果”评选活动,以创新成果评选激发创新活力。“十二五”期间,先后获得全国国土资源和测绘地理信息领域科学技术奖、工程奖45项,省国土资源科学技术奖164项,获奖数量和层级居全省前列。 以提升效能为宗旨 打造依法行政的服务文化 该局始终把依法行政、提升服务效能和群众满意度作为机关文化的重要标准,积极编制权力清单、服务清单和责任清单,努力做到优质高效服务。 构建科学服务机制。制定完善60多项有关机关管理、业务管理、作风建设等方面的规章制度,驻市政务服务中心国土资源服务窗口的审批办结率、群众满意度、企业评价均为100%,2016年荣获全国“工人先锋号”荣誉;提升对外服务能力。全市国有建设用地使用权、矿业权出让全部实现了网上交易,编制出版《潍坊市政务用图》,“天地图”潍坊节点运行良好;全力维护群众利益。建立完善了党委政府耕地保护、监管责任追究、约谈警示与限批、案件报告与查处、联合办案与案件移送“五项制度”,有效维护了群众合法权益。 以建章立制为基础 打造风清气正的廉政文化 积极打造国土廉政文化,增强反腐倡廉意识,从源头上预防和减少腐败现象的发生。 全面落实“两个责任”。制定《党风廉政建设和反腐败工作实施意见》和《责任分工》,建立党风廉政责任岗位正面清单、负面清单、问责清单和纪检监督清单“四张清单”,落实“一岗双责”和“一案双查”;加强廉政教育。通过集中学习、专题讲座、研讨交流等多种形式,始终把纪律和规矩挺在前面,营造廉政文化氛围。大力推行党务公开、政务公开,充分运用网络、短信、微信、QQ群和局门户网站等现代化通讯载体,及时发布各类廉政工作动态信息,组织党员干部到爱国主义教育基地开展革命传统教育,增强廉政文化警示效应。 以提升素质为根本 打造凝心聚力的团队文化 市国土资源局坚持以“强调凝心聚力和齐心协力”为核心,通过打造学习型团队、专业型团队、活泼型团队,建设凝心聚力的团队文化。 坚持领导班子领学制度,利用国土资源大讲堂,每月邀请专家集中宣讲授课,不断提升干部职工的精神境界,加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,引导干部职工形成学习自觉;围绕土地、矿产、测绘、不动产登记和国土资源执法等业务板块,创新培训方式,全面提高专业素质,通过系列培训,全面提高干部职工的能力素质,保障国土资源各项工作的圆满完成;积极开展丰富多彩的文体活动,培养一批文体活动能人和国土文化达人,营造奋发有为、团结活泼和谐环境,凝聚人心士气,提升工作标准。 以弘扬传统为基点 打造人文关怀的爱心文化 市国土资源局在“以人为本”的基础上,通过积极开展爱心活动,做好精准扶贫工作等方式,打造了独具特色的国土爱心文化。 坚持机关管理经常化、人性化,注重关心人、尊重人、理解人、培养人和锻炼人,充分发挥干部职工的积极性、主动性、创造性;弘扬孝亲敬老传统美德,每年开展“慈心一日捐”和“爱心我传递”活动,组建学雷锋志愿服务队,弘扬助人为乐、服务群众、奉献社会的良好风尚;制定精准扶贫实施方案,积极组织党员进社区和包村联户各项活动,促进高效农业项目的实施。2014年至今已为临朐县三个帮扶村申请土地整理项目建设资金2000多万元,为1400多户安装了自来水,建成农田水利基础设施,明显改善了村民生产生活条件。 以陶冶情操为目的 打造开卷有益的书香文化 该局注重书香文化建设,积极开展崇尚读书活动和书香文化活动,营造书香文化氛围。 积极开展“我读一本好书”活动,制定读书活动方案,真正把读书成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、做好工作的本领,用工作的成果检验读书的成效;举办全市国土资源系统书画摄影比赛,组织参加全省系统“地科杯”“珍惜资源、爱我国土”征文活动,推进《潍坊国土资源大事记》的编录整理工作,用书香文化的形式,完整、准确、系统、科学地记载我市国土资源发展历程;在公共场所设立展示板,悬挂各种名人名言励志语录,营造积极的文化环境,建立完善职工书屋为本单位干部职工提供业务知识、期刊杂志以及档案资料的借阅和查询。
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