石莹

　　提升标准和境界是开展“作风建设年”活动的基础任务。市委把“标准导向”作为“五个导向”的第一个导向,提出要全面寻标对标提标达标,以更高的标准担当作为、奋发有为,就是要各级各部门放宽视野,高点定位,坚持世界眼光、国际标准、国内一流,在全省、全国范围内寻找标杆单位和学习目标,通过汲取先进地区、单位的创新思路和成功经验,改进和完善我们的工作思路和工作方法,达到比学赶超、走在前列的目的。
　　寻标对标,必须从自身工作实际出发,寻找可比较、可学习、可追赶的目标,这样才能有效找准问题、找出差距,制定切实可行的提升计划,最终实现追赶和超越。好高骛远,盲目追求过高目标,就会脱离实际,导致学不好、学不了、用不上,浪费了宝贵时间和精力。
　　寻标对标要灵活把握整体和单项的关系,坚持整体对标和单项对标的有机结合。在做好本地本部门整体寻标对标的基础上,单个基层部门、单项工作可以根据工作实际另外寻找本专业、本领域内的更合适目标,从而实现寻标对标的“最优解”。
　　寻标对标提标的过程要始终坚持以全面提升发展理念为引领,对照党中央治国理政新理念新思想新战略,认真研究、思考、解决发展中面临的重点难点问题,切实落脚到推动转型发展上来,落脚到项目建设上来,落脚到实现党代会确定的“一三四七”目标任务和战略重点上来,切实防止空喊口号,大而化之,要认真找差距、查不足,定措施、抓落实,真学真悟用真功,做到实改实干见实效。