本报讯　(记者孙孔嘉　通讯员丁金辉　赵磊)为了深入贯彻十九大精神,潍坊广文中学、潍坊文华国际学校自觉将“人民对更公平、更优质教育的向往”作为学校办学目标和努力方向,紧密结合学校实际,坚持“问题导向、基层和群众导向”,将“听民声、解民意、为广大师生排忧解难”与“两学一做”学习教育紧密结合起来,持续推进“作风建设年”活动。
　　日前,潍坊广文中学组织召开了以“每个人对美好生活向往是我们领导团队的奋斗目标,让每个人满意是我们领导团队的不懈追求”为主题的领导力课程培训会。学校党委书记、校长王建新作了主题培训讲话,全体中层正职以上干部参加了培训会议。
　　王建新指出,让每一位师生满意是我们每一名干部义不容辞的责任,让家长满意也是我们工作的不懈追求,为师生谋幸福,为学校谋发展是党员干部的初心。每名党员和干部不忘初心努力做到四个方面:一是要纯洁、善良、有高尚的道德情操,不能追求功名利禄；二是不应计较收获了什么,索取了什么,而应思考自己对团队贡献了什么,是否对得起自己的团队；三是不要做一问三不知的糊涂人,要做清清楚楚的明白人；四是要主动担当,敢为人先,攻坚克难,勇于解决问题,问题在一线发生,就要在一线解决,不能总想着推卸责任。
　　王建新要求,让每个人满意,就要坚持推动和构建学校命运共同体。要同舟共济、齐心同行,做到“有事好商量,众人的事情由众人商量”。每个干部要把学校的声音传递到每个人的心里,要做有温度的干部,做有温暖的事情,做有温情的教育,打造温馨的团队。一个有温度、温暖人心、温情无处不在的温馨团队定会战无不胜。
　　让每个人满意,要学会关注每一个,学会发现每一点,学会化解每一处。对待学生,要做到不放松、不放弃、不放纵。对待工作,要加强调查研究,学会沟通,要有根有据、有礼有节的合理开展工作,让师生每一天充满阳光,充满诗情画意。要按制度操作、按流程办事,要对各项政策详细研究、把握、运用,用制度“说话”。要打造风清气节的团队,只有做到公平、公正、正义,才能创造一流业绩。要关注利益值较高的关键点,工作中有预见风险、控制风险、处理风险的能力。让每个人满意,要做“精”的教育。教育全过程要做到:精心设计、精准发力、精致实施、精细过程、精品育人、精彩呈现。坚持做过的事情都有亮点,所有的工作都要全过程育人。
　　通过此次培训,进一步升华了全校党员干部思想,提振了干事创业精气神,起到了凝心聚力的作用,为提升教育教学质量,创建师生满意、家长满意、社会认可的教育注入了新动力。