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强化措施 狠抓落实 推动“双招双引”工作不断取得新成效
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2018年10月31日
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省委省政府召开重点工作推进落实情况视频会议
强化措施 狠抓落实 推动“双招双引”工作不断取得新成效
刘家义讲话 龚正主持 付志方杨东奇出席



  本报讯 (记者贺德良)10月30日上午,省委、省政府在济南召开重点工作推进落实情况视频会议。会议坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,深入贯彻落实习近平总书记视察山东重要讲话、重要指示批示精神,按照全省招商引资招才引智工作会议部署要求,分析当前形势,交流工作情况,强化措施办法,推动工作落实,促进全省招商引资招才引智工作不断取得新的成效。
  省委书记刘家义出席会议并讲话,省委副书记、省长龚正主持,省政协主席付志方、省委副书记杨东奇出席。
  会上,省人力资源社会保障厅、省商务厅、济南市、潍坊市、威海市、青岛市黄岛区负责同志就落实“双招双引”工作部署要求,结合各自工作实际作了汇报发言,提出改进措施和下一步工作打算。
  刘家义在讲话中指出,近一段时期,全省认真贯彻落实习近平总书记视察山东重要讲话和重要指示批示精神,围绕打造对外开放新高地,相继举办了一系列重大活动,出台了一系列重要政策,推出了一批重点制度创新成果,策划储备或签约落地了一大批新旧动能转换重点项目,全省上下迅速行动,取得明显成效。同时,我们要保持清醒头脑。当前,我国经济发展外部环境复杂多变,我省正处在高质量发展爬坡过坎的关键时期,各种矛盾问题交织交错、挑战压力很大。要做好“六个稳”,主动应对变,积极扩内需,着力补短板,最关键最重要最现实的抓手就是筑巢引凤、“双招双引”。抓工作要抓到“点子”上,“双招双引”就是牵动工作全局的关键点。
  刘家义强调,“双招双引”抓得好不好,说到底取决于落实得怎么样。抓落实,主要领导干部要在状态。要经常思考和回答,重视程度够不够、制度创新够不够、专业化精准化够不够,切实担负起“双招双引”第一责任人责任。抓落实,方法路径要有突破。要聚焦“产业链”,打好“资源牌”,高效“搭平台”,深入研究现阶段资本和人才流动的趋势特点,谋定而后动,打好主动仗。抓落实,破解难题要见真章。着力突破资本运作、土地供给、环境容量三大瓶颈,坚持效果导向,以重大项目落地为标尺,倒逼制度链条、园区提升、要素配置、项目流程等全方位再造和重塑。要严把项目质量关,真正把宝贵资源用于大项目、好项目,用有限空间培育新产业、新动能。抓落实,服务保障要真到位。要树立“企业需要时,政府无处不在;企业不需要时,政府无声无息”的理念,着力优化环境、降本增效、对接服务,营造尊重创业、尊崇创新的良好氛围。抓落实,考核激励要动真格。要发挥考核“指挥棒”作用,强化激励,加强常态管理,规范督查检查考核,调动干部积极性,引导广大干部带头抓紧、抓严、抓实“双招双引”各项工作。年底收官在即,各级各部门要集中精力配合好中央环保督察“回头看”,毫不放松抓好安全生产和社会稳定,做好企业解困帮扶和各项民生工作。要及早谋划好明年工作,确保今年收好尾,明年开好局。
  龚正在主持时强调,“双招双引”工作,重在落实,成在落实。全省各级各部门一定要以这次会议为新动力,牢牢把握高质量发展这一鲜明导向,以更大的改革勇气、创新思维抓落实,以更强的担当精神、创优环境抓落实,以更高的思想境界、结果评价抓落实,持续深化有利于高质量“双招双引”的体制机制改革,努力塑成政策、服务、环境“三位一体”的集成优势,全力以赴抓好项目落地见效,不断开创新时代“双招双引”工作新局面。
  刘曙光在潍坊分会场发言时重点汇报了我市招才引智工作情况。
         
  他说,我市认真贯彻落实省委、省政府决策部署,扎实推动“双招双引”,取得了初步成效。在招才引智工作中,我们坚持人才所能、发展所需,紧扣新旧动能转换、乡村振兴等重大战略,推动招才引智与产业对接、与需求对接、与生产力对接,实施“高精尖缺”人才引育、企业家发展领航、大学生集聚“三项计划”,以明晰目标引才引智;构建政策体系,以优惠的政策引才引智;搭建科技、园区、双创、国际合作有效平台,用好节会平台,以良好的载体引才引智;抓实“一次办好”为重点的改革,以优质服务引才引智,取得了一定成绩。目前,全市成功引进各类高层次人才3.4万人,人才总量达到197.7万人,其中国家“千人计划”专家77人、泰山系列领军人才202人。下步,我们将更加牢固树立新发展理念,认真贯彻落实这次会议精神和省委、省政府“双招双引”一系列决策部署,更加科学、更大力度推进招商引资、招才引智,为加速新旧动能转换、加快高质量发展提供支撑保障。
  有关省领导;省有关方面负责同志;省直部门(单位)、省管企业、高等院校和中央驻鲁单位主要负责同志等在主会场参加会议。各市、县(市、区)负责同志在分会场参加会议。
  林红玉、刘建国、张晓峰、王兆辉等市领导在潍坊分会场参加会议。

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