□本报记者　尹莉莉
　　通讯员　王晓龙　王娜
　　第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,国网潍坊供电公司党委把“实”字贯穿始终,不驰虚名、不骛虚声,实学、实改、实干,推动主题教育取得实实在在的成效。
　　“我们始终把主题教育作为最重要的政治任务,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,找准问题、靶向整改,把解决重点难点热点问题作为着力点,用实际成效检验主题教育成果。”国网潍坊供电公司总经理王训杰说。
全面覆盖学　学出忠诚
　　习近平新时代中国特色社会主义思想博大精深、内涵丰富,如何才能学出忠诚信仰、学出使命担当、学出过硬本领?
　　早在主题教育启动之初,国网潍坊供电公司党委一班人就围绕这一问题进行了专门讨论,形成的共识是:按需学,分类学,综合运用读书班、“夜校”研讨、培训班等平台,借助听讲座、进展馆、汇成果等方式,既重点针对市县供电公司领导班子“关键少数”,又全面覆盖各级党组织。
　　9月25日晚,国网潍坊供电公司党委中心组“夜校”示范班开讲,该公司党支部全体委员,所属县供电公司全体中心组成员均在各分会场观摩学习。为了有效克服工学矛盾,潍坊供电公司创新开展“夜校”学习模式,利用晚上时间组织学习研讨,确保主题教育学习质效。该公司还同步推进县供电公司党委班子读书班工作,推动一体学习、一体进步。
　　截至目前,国网潍坊供电公司共开展15期“夜校”示范班,10期读书班,5期中心组集中学习研讨,有力引导带动了广大党员、干部的学习教育。
　　有了上层的示范引领和辐射带动,基层才能学有榜样、赶有目标。为抓好广大党员的学习教育,国网潍坊供电公司根据基层一线工作实际,探索打造新时代潍电讲师团,采取送课上门、基层“点餐”双向互动方式,传播红色思想,传递信仰力量。
　　潍电讲师团实行“双百”宣讲模式,每月组织百名讲师团成员,走进市县供电公司百个基层班组,做实集中宣讲、驻点宣讲、巡回宣讲。创新授课形式,做活情景式授课、模拟式授课、交互式授课。潍电讲师团以班组讲堂这块“小阵地”为布点,构建主题教育“大平台”,每月覆盖市县供电公司378个一线班组立体式宣讲,为6000余名一线职工送去精神食粮,打通了公司思想教育的“最后一公里”。
　　该公司还坚持市县一体同步作战,组织市县供电公司党员、干部到潍县战役纪念馆、诸城王尽美烈士纪念馆等红色基地找寻初心、感悟使命、涵养忠诚,让红色思想入脑入心。同时,市县一体组织3期170余人次科级干部培训班,2期208人次支部书记轮训班,215名支部书记讲授党课,极大地提升了党员干部的理论知识水平。
盯着问题改　改出质量
　　“您单位员工队伍存在的主要问题是什么,您认为影响员工工作积极性的主要因素是什么?”10月18日,在国网潍坊供电公司输电运检室党支部活动室,党建部工作人员正在对支部党员进行一对一现场询问,这是该公司在主题教育中开展全员政治思想大调研的缩影。
　　改问题首先要找准问题。9至10月份,国网潍坊供电公司围绕全局发展战略、群众关注的热难点问题,组织市县供电公司9017名员工问卷答题、338人访谈交流,分析问题23类,听取意见建议137条,形成11个专题报告,精准把脉当前职工政治思想状态,梳理形成主题教育第一批问题整改清单36条,为推动整改落实提供精准导向。
　　在政治思想大调研的基础上,国网潍坊供电公司创新推进检视整改各项规定动作,组织营商环境、安全稳定“双排查”,开展包靠联系点“客户大走访”。10月8日至17日,市县供电公司调研人员深入一线班组蹲点调研、现场办公214次,排查问题136项,分门别类制定整改措施187项,建立“一周一汇总、两周一调度”机制,推动问题在一线发现、矛盾在一线化解。
　　落实中央和国家电网公司扶贫攻坚战略部署、扎实做好扶贫工作,是国网潍坊供电公司领导班子调查研究的重点之一,该公司党政主要领导先后到定点扶贫村开展10余次现场调研,并多次组织座谈研讨,直击扶贫工作痛点、难点。“我们要彻底改变以往的零敲碎打、单兵突进模式,选派精锐力量,凝聚合力,劲锐出战,助力贫困群众稳定脱贫。”王训杰说。
　　根据调研结果,该公司对扶贫工作进行全面复盘,确立了因户施策、综合施治的扶贫原则,迅速选派12名领导干部充实帮扶责任人队伍,带头与南西安村23户贫困户开展“一对一”结对帮扶。精挑细选3名“第一书记”,派出7个驻村工作队,定点帮扶全市8个贫困村。王维钦作为被选派到临朐南西安村定点帮扶的“第一书记”,积极争取37.2万元为南西安村硬化道路、修缮村委办公室。路通人心顺,主题教育使脱贫工作改出了实效,改出了质量,改出了民心。
　　“太感谢扶贫工作队了,村里的路通了,村民们致富也就有奔头了。”9月30日,临朐县寺头镇镇长刘国强将一面印有“帮扶兴农大爱无疆”的锦旗交到了国网潍坊供电公司党委书记李作兵手中。
抓住重点融　融出价值
　　党建只有与中心工作深度融合,才能有作为、有价值、有实绩。国网潍坊供电公司以主题教育为契机,坚持互融互促,找准党建与业务融合的切入点、突破点,把党建工作优势转化为改革发展优势,用改革发展成果检验主题教育和党建工作成效。
　　今年,寿光市被国家电网有限公司确定为全国3个乡村电气化建设示范县之一。国网潍坊供电公司党委把开展主题教育与示范县建设结合起来,坚持党建统领,构筑起“双核同频、双班共融、双联聚力、双队协同”四维作战体系,使党建工作成为服务乡村振兴的“红色引擎”,推动主题教育走深走实。根据调研结果,国网潍坊供电公司确定了乡村电气化示范县建设主要思路,聚焦农业生产、乡村产业、农村生活、供电服务“四大领域”,重点实施12个智慧用能示范项目,打造“平台+生态”智慧能源体系,全面创新提升新时代“寿光模式”。
　　11月12日,全国首家县级能源大数据中心在寿光市正式挂牌成立,国网潍坊供电公司与寿光市政府签署《实施“三型两网”创新“寿光模式”合作框架协议》,该公司用实实在在的工作检验主题教育成效。
　　作为山东省能源大数据体系的一部分,寿光市能源大数据中心由政府主导、电力主建、多方共同参与建设,旨在联通政府、能源企业、用能客户等各类主体,实现能源生产、传输、分配、消费等全环节信息覆盖,建设“共建、共享、共赢”的能源数据资源体系。该平台架起政府部门、能源企业和用能客户之间的数据交互桥梁,能够为政府部门提供能耗分析,为政策制定提供参考；为用能企业提供能效对标诊断服务,帮助企业节能降耗；为普通用户提供个性化定制服务,提升用电感知和体验；为供电企业提供应用场景支撑,确保电网安全可靠运行,提高供电优质服务水平,为寿光经济社会发展提供优质电力保障。
　　“今天的作业内容中高空作业属于关键风险点和高风险环节,需要专责监护人全过程监护,特别在行走过程中严禁失去安全带保护。”10月18日,在国网潍坊供电公司220千伏延庆变电站秋检现场开工会上,外包施工人员在接受现场考问时对答如流,这是该公司党委在主题教育中开展“对标对表”专业自查活动的缩影。该公司党委将主题教育与市县一体“百日攻坚”行动相结合,围绕“10+6”突出问题,制定下发20项措施落实方案,统筹推进各项工作,作为山东电力市县一体化试点单位为全省作出示范。
　　初心如磐,使命在肩。“我们将继续紧紧围绕‘守初心、担使命,找差距、抓落实’总要求,持续找准差距补齐短板,以思想的再洗礼、初心的再激发、使命的再升华、忠诚的再淬炼、干劲的再提升,推动公司实现更高质量发展。”李作兵说。