□本报记者　王聪聪
　　通讯员　郭雅靖
　　自高新区新昌经济发展区在社区实行“双包靠”机制以来,庄家社区包靠领导付学颖和社区党委书记暴建军,这两位老党员成为了新搭档,为社区治理开出了“好方子”,蹚出了“新路子”。
“一心”坚守为民初心
　　付学颖是土生土长的新昌人,对庄家社区的情况摸得透彻；暴建军是一名“老基层”,政治觉悟高、工作积极性强、创新办法多。两位老党员成了“新拍档”,初心使命成了彼此的粘合剂。
　　从研究疫情防护措施,到为隔离人员当好“大管家”,再到项目清表的民事扫尾工作,在他们的共同努力下,各项工作平稳有序推进。正是为民服务的初心,让付学颖和暴建军心往一处想、劲儿往一处使,共同为庄家社区的发展贡献力量。
“三有”畅通民情民意
　　“有真情、有真知、有真招”,付学颖和暴建军坚持“三有”原则,根据具体情况,突出民情民意、突出制度规范、突出法制约束,将社区工作开展得井然有序。
　　疫情防控期间,付学颖和暴建军采取分类建立排查台账、分区配齐联络人员、分群普及疫情知识的措施,确保疫情防控无死角。
　　在民事工作中,对于群众的合理诉求,付学颖和暴建军要求积极对接评估公司,为群众争取利益；对于不符合要求的,要严格以制度办事；对于无理诉求,就通过听证会或者法律方式解决,坚决不能突破政策底线。
“两坚持”抓好队伍建设
　　面对个别村居班子软弱涣散的情况,付学颖、暴建军坚持党建引领,注重抓班子、带队伍,建设战斗型党组织。在给居委会干部开会时,他们从小处着眼,加强制度约束,增强社区干部的组织纪律观念。
　　“做好民事工作,最关键的是坚持公平、公开、公正,让权力在阳光下运行。”暴建军说。在具体工作中,他们注重发现每一位干部的特点和优势,量才适用,同时加强与干部的沟通交流。在他们的带动下,社区干部干事创业的积极性提高了,班子的凝聚力、战斗力日渐增强。