本报讯　(潍报全媒体记者　王玉芳　通讯员　王志金　陈杨)为深入贯彻落实市委、市政府人才工作部署,确保服务企业发展和招才引智工作取得扎实成效,安丘人社局结合前期人才需求征集情况,发挥职能优势,强化沟通联络,主动联系上级业务部门,对接重点高校,邀请企业参加人才招聘活动,积极帮助解决企业缺工问题,全力引进更多高层次大学毕业生到安丘就业创业。
　　3月28日,安丘人社局采取“线上+线下”相结合的方式,组织市内景芝酒业、景芝建工等6家重点企业赴潍坊学院参加高校毕业生现场招聘,组织柠檬生化等15家企业报名参加线上招聘,活动期间共提供就业岗位561个,收到简历150份,初步达成就业意向242人,取得良好实效。下一步,安丘市人社局将进一步打造畅通高效的人才招引绿色通道,搭建企业用工与求职招聘高效服务平台,加强与全省乃至全国的人力资源服务机构、知名高校的联系对接,多渠道引进高素质、高技能人才,壮大企业专业人才队伍,确保人才“引得进、留得住、用得好”,为我市高质量发展提供人才保障和智力支撑。