□潍坊日报社全媒体记者　王聪聪
　　　　　　　　通讯员　冷　雪
　　经济区双杨街道辖区有112家企业,为切实提高服务企业的质量与效率,帮助企业解决各种困难与问题,双杨街道积极深入企业走访调研,了解企业经营现状,帮助企业排忧解难,全力保障企业平稳健康发展。
　　“最近咱们企业怎么样,生产效率如何,效益如何?有没有什么困难?”双杨街道党委书记季丽霞个人包靠联系两家企业,分别是雷曼生物科技有限公司和格润药业有限公司,平日里,她都会定期走访这两家企业,认真询问企业生产情况,耐心聆听企业的问题和困难。
　　潍坊雷曼生物科技有限公司是一家小微民营企业,虽然规模不大,却是一家集科研、生产、销售、服务于一体的高新技术企业,人才对于企业的发展至关重要。“我们企业对人才一直有需求,但是目前对咱们市、区的人才方面的政策不太了解,希望能够得到专业的解答。”潍坊雷曼生物科技有限公司企业负责人杨洪星说,“我们公司与河南中兽医学院副院长史万玉教授合作进行兽药产品的研发,想知道这名教授是否可以享受我区的人才政策。”
　　了解到这一情况后,当天季丽霞就带着熟悉人才政策的干部与企业进行对接,详细告知、解释有关政策,与企业一起梳理分析,并结合人才政策,针对用人补贴方面提出针对性意见建议。经过3次上门服务后,企业对人才政策和下一步用人方向掌握得一清二楚。“自从上次季书记给我们耐心解答问题后,我们跟合作的大学教授要了相关材料,查看是否符合企业柔性引进类高端人才,如果符合就会有相关的资金补助,为我们企业发展注入新的力量。”杨洪星高兴地说。
　　街道干部全力做好“有呼必应,无事不扰”的店小二,时刻把企业困难记在心里,担当扛在肩上,解决问题落在实处,帮助企业克难脱困、健康发展。
　　街道服务专员王培坤包靠的潍坊凯沣纺织有限公司是街道的一家老牌纺织企业,由于许多工艺流程必须人工完成,用工需求较大。得知这家公司存在用工难的问题后,王培坤发现还有不少企业存在类似的问题。“我把企业的困难反映给街道后,街道第一时间对企业附近的社区进行走访调研,摸清企业用人需求和村民求职需要,通过双向选择,从周边村庄找到5名成熟技术工人,不仅为企业缓解了用工紧张问题,而且解决了部分村民就业难题。”王培坤说。
　　通过实行精准服务,把上级出台的各项政策及时送到企业手中,让企业切实享受到政策红利,以实实在在的“辛苦指数”换取企业的“发展指数”。