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2012年10月27日
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年轻干部贵在自律



  马玉凤

  年仅32岁的海南省洋浦经济开发区规划建设土地局副局长肖明辉,多次为他人谋取不正当经济利益,日前被海南省二中院依法判处无期徒刑,剥夺政治权利终身。从科员到“副局长”升迁时间不到两年,头顶多个“杰出青年”耀眼“光环”的年轻干部,却因私欲膨胀,经不住诱惑,走向腐败堕落,让人扼腕叹息,更应引起年轻干部的警醒。
  自觉用监督保护自己。监督是有效的“防腐剂”。严格的监督能够时常督促、经常提醒,帮助领导干部少犯错误或不犯错误。近年来,随着干部队伍的年轻化,相当一部分高学历、工作能力强的青年干部走上了领导岗位。刚刚走上领导岗位、不具有防腐“免疫力”的年轻干部,如果平时意识不到监督的重要性,一旦大权在握,就容易肆无忌惮,滥用职权,最终付出惨痛的代价。因此,年轻干部要真正意识到,监督是对自己的最好保护,要自觉接受监督,为人民用好权、服好务。
  严格用法纪约束自己。尽管有人说,贪腐不分岗位,也不分年龄,但职务犯罪呈现高学历化、年轻化趋势却是不争的实事。其根本原因不外乎目无党纪国法、法纪观念淡薄。年轻干部只有像众多老前辈那样“以遵纪守法为荣,以违法乱纪为耻”,严格用党纪国法规范约束自己的行为,做到台下台上一个样,人前人后一个样,才能真正筑牢拒腐防变的“防火墙”。
  时常用他人教训警醒自己。虽然贪腐分子的教训不是疼在自己身上,自己没付出任何代价,也不像自己的教训那样让人记得牢、感受深,但是,他们的教训告诉我们的是种种“不应该”。因此,党员干部特别是缺乏反腐“免疫力”的年轻干部,要把贪腐分子当作一面镜子,用他们的教训经常对照检查反省自己,查找问题,警钟长鸣,才能避免重蹈他们的覆辙。

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