□本报记者　刘文研
　　20多年,7000多个日日夜夜,潍城经济开发区崔家村发生了翻天覆地的变化,原本泥泞的土路上拔地而起了一座座高楼,干净整洁的健身广场上处处充满欢声笑语。谈起村里的变化,干部群众纷纷竖起大拇指,夸赞他们的村支书崔瑞福。多年来,崔瑞福带领村“两委”一班人,探索实践村务监督委员会治村模式,打造阳光村务,大力实施强村计划,努力建设祥和、文明、安乐、幸福的新型农村社区。
　　抓班子,建制度,推行村务公开
　　上世纪90年代初,随着农村改革的不断深化,崔家村出现了许多新情况、新问题。1993年5月崔瑞福担任村支部书记、村委会主任,面对现状,深感责任重大,他深入群众家中,认真分析,找出村子乱的根源就在于村务不公开,迫切需要一个事前、事中、事后都能监督,村民能够信赖的监督组织。说干就干,他带领村“两委”班子,依靠村里有威信的党员和群众代表,于1996年11月建立了村务监督委员会,实现了村级事务决策、执行和监督全方位、阳光运行。
　　抓发展,实施“强村计划”,群众安居乐业
　　“旧村改造”是牵涉每位村民切身利益的大事,也是村“两委”班子最头疼的事。20世纪初,按照潍城经济开发区统一规划,计划以崔家村为主体,通过拆迁改造,建设总建筑面积85万平方米、总投资12亿元、可容纳居民2.5万人的银河花园社区。
　　崔瑞福带领村“两委”班子抓住潍坊市区西部大开发机遇,成立了以监委会成员为主体的旧村改造监督顾问小组,全程参与改造工作。开始,有的村民不理解,总是怕自己会吃亏,崔瑞福和两委班子成员便挨家挨户做工作,讲解拆迁政策利好。“只要坚持公平、公正、公开,让村民的利益得到保障,村民就一定能够理解和支持”。崔瑞福是这样说的更是这样做的。现在崔家村村民已全部回迁,崔家村也变成了功能齐全、管理规范、布局合理、环境优美的城市综合体和大型综合社区。
　　抓和谐,教育关爱居民,倡树文明新风
　　近年来,村里经济迅速发展,如何满足群众需求、更好地为村民服务成为当务之急。为提高村民文化水平和科技致富能力,村里建起了1200多平方米的村民学校和党校,建立了农村文化大院,设置了党员活动室、青年之家、妇女之家等。为帮助孤寡户、病残户、困难户,崔瑞福带领村“两委”制订了对残疾人及老弱困难户的福利优待政策,水电费一律由集体支付,每年发放300至500元的生活补助。