据新华社济南7月28日电　(记者王海鹰)评职称看论文、忽视实际能力和贡献,是舆论诟病已久的问题。未来的人才评价中,山东省将淡化论文要求,强化凭能力、凭实绩、凭贡献的导向。
　　山东省委近日印发《关于深化人才发展体制机制改革的实施意见》,提出将扭转唯学历、唯职称、唯论文的人才评价倾向,对基础研究人才,以学术评价为主,注重研究成果质量及社会影响力；对应用研究和技术开发人才,突出市场评价,注重创新能力、创新成果等；对科技成果转化人才,强调效益评价,注重经济效益、社会效益和生态效益；对哲学社会科学人才,强调社会评价,注重学术原创性和实际应用价值。