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认真落实工作联系点制度把“作风建设年”活动各项要求部署真正落实到基层
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2017年05月07日
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刘曙光深入联系点指导“作风建设年”活动时强调
认真落实工作联系点制度把“作风建设年”活动各项要求部署真正落实到基层



  本报讯 (记者孙克义)按照市委常委会开展“作风建设年”活动实施方案要求,5月6日,市委书记刘曙光专门深入工作联系点寿光市指导“作风建设年”活动。他强调,开展“作风建设年”活动是落实市第十二次党代会精神的根本保障。各级领导干部要率先垂范、以身作则,带头落实好工作联系点制度,深入基层现场调研、现场指导,确保作风持续改善,确保“作风建设年”活动各项要求部署真正落到实处。市领导林红玉、刘建国参加活动。
  “来向你们学习,了解真实情况,学习方法思路。”一到寿光,刘曙光就直接深入到联系村圣城街道李家村、薄弱村圣城街道东玉兔埠村及晨鸣集团年产40万吨漂白硫酸盐化学木浆项目现场,面对面与基层干部群众聊家常、问需求、听民意、谋良策,详细了解村集体收入、农民增收、现代农业发展、重点项目推进等情况。随后,召开座谈会,观看圣城街道作风建设汇报片,听取寿光市“作风建设年”活动和圣城街道工作情况,并给予充分肯定。他指出,在贯彻落实市第十二次党代会精神和“作风建设年”活动部署上,寿光市各级态度坚决、旗帜鲜明,体现出了筹划深、安排细,定位高、目标硬,项目多、规模大,能破难、推进快的鲜明特点。
  “建立领导干部工作联系点,是‘作风建设年’活动的一项重要制度。”刘曙光指出,其目的就是要通过深入工作联系点,及时了解“作风建设年”活动各项工作落实情况,摸取实情、发现问题,为有的放矢指导工作提供依据;就是要指导联系点及时把市委关于“作风建设年”活动的安排部署落到实处;就是要及时发现和总结推广基层创造的好经验、好思路、好做法,更好地指导和引领全市“作风建设年”活动向纵深发展。
  刘曙光强调,寿光市在开展“作风建设年”活动中,要旗帜鲜明地讲政治,深入扎实推进“两学一做”常态化制度化,争做学习习近平总书记系列讲话和治国理政新理念新思想新战略的标兵。作为联系点的党员干部,要学得更好,把握得更深,运用得更活更实,努力提升运用党中央治国理政新理念新思想新战略指导实践的水平,尤其要抓住新旧动能转换的重大机遇,加快发展新技术、新产业、新业态、新模式,加速实现产业智慧化、智慧产业化、跨界融合化、品牌高端化,推动经济转型发展。要坚持高点定位、寻标对标,努力巩固和提升寿光在全国、全省、全市发展的领先地位,争当上档进位的标兵。对照党中央治国理政新理念新思想新战略寻标对标,对照市党代会确定的目标任务、战略举措寻标对标,对照走在前列、起好带头作用的目标定位寻标对标,扎扎实实地摸清底数、确定目标、完善配套措施,创新突破、奋力赶超。要把落实市第十二次党代会精神,作为“作风建设年”活动的根本出发点和落脚点,争当引领全市发展的标兵。市、县、镇、村要同心同向,紧紧围绕打造产业强市、文化名市、活力城市、品质城市的目标,选准突破口,找好结合点,认真谋划,扎实推进。要按照全市“作风建设年”活动总体安排部署,以扎实的作风抓作风转作风,争当作风建设的标兵。围绕落实市第十二次党代会精神这个根本任务,突出“主动作为、主动担当、依法作为”这个主题,大力弘扬担当进取、勇创一流,改革创新、勇于争先,开放包容、海纳百川,崇尚法治、规范理性“四种精神”,不断强化标准导向、纪律导向、发展导向、基层和群众导向、落实导向,把基层矛盾纠纷及信访积案集中排查化解行动、安全生产管理提升行动、软弱涣散党组织专项整治、村财务公开制度等工作,一项一项地谋划好部署好落实好。

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