本报讯　(通讯员　郭卫杰)改革大潮奔腾不息,改革成果惠及发展。潍坊经济开发区作为经济发展的主阵地,借改革催化巨变,聚焦主业,抓实体经济、抓项目发展、抓城市建设,努力在新发展格局中赢得主动、占得先机。
　　作为拉动经济发展的有力引擎,火热建设中的项目为谋篇布局、深入推动体制机制改革创新和“百日攻坚”会战写下生动注脚。连日来,中创健康产业园等多个重点项目接踵开工,一座座现代化工厂拔地而起,推动着经济区奋楫前行。今年以来,经济区共统筹谋划“四个一批”重点项目80个,总投资814亿元,上半年完成年度计划投资的48.6%。目前,经济区已签约投资过亿元或税收过千万元项目9个,计划总投资175.3亿元。全区30个重点攻坚项目和34个常规推进项目全面加快建设进度,已完成投资42.4亿元。
　　穿行在各项目建设现场,产业建设热度只增不减。作为我市新旧动能转换重大项目和智能制造重点园区之一,新松(潍坊)智慧产业园项目全部建成后,将在3年内实现年营收25亿元、税收1.2亿元。目前,经济区正积极借助省、市级平台,推动解决新松(潍坊)智慧产业园5.07公顷土地指标缺口,确保项目有序推进。
　　紧紧围着项目转、实打实盯着项目干,一个个规模大、带动能力强的高端高质项目正在经济区全面落地开花。12月底前,争取开工项目达到50个以上,确保开工项目80%以上进度正常。
　　当前,在建项目加速推进,各工地塔吊矗立,工程车辆穿梭往来。“体制机制改革后,经济区为我们提供了更好的服务,使我们能够更加安心地进行项目建设。”华冶科技城项目施工负责人说。此次体制机制改革将招商引资、项目服务、基础设施建设、公共配套建设运营等职能剥离至国有公司或有资质的公司,全面推行“党工委(管委会)+”体制。同时将更多的人员力量放在经济发展、“双招双引”、项目服务、城市建设的一线,扎实抓好主责主业。在此基础上,经济区建立以项目为中心的薪酬分配体制,重点突出“双招双引”、重大贡献、项目建设,依据目标任务完成情况和绩效考核结果进行薪酬奖惩,真正拉开收入差距,引导各级干部把工作重心转移到抓发展、抓项目上来。