本报讯　(潍报全媒体记者　王瑗　通讯员　韩金萍)为进一步加强审计发现问题整改落实力度,寿光市审计局高度重视审计执行工作,采取有效措施全面提升审计质量和扩大审计成果运用。
　　压实整改责任。实行“一把手”牵头抓、负总责,分管同志靠上抓、负直接责任,各科室负责实施项目的整改落实具体工作,保障了审计发现问题的整改落实。审计执行机构与法规审理室合署办公,配备3名专职人员,专门负责审计发现问题整改落实情况的督查、汇总,各业务科室全面负责审计发现问题的整改落实具体工作,形成了强大的整改合力。
　　强化执行实效。该局定期调度,召开领导班子、各科室负责人例会,调度审计发现问题整改落实进展情况,推动按时整改落实到位。落实科室负责制,业务科室全面负责审计发现问题的整改落实,实施过错追究,将整改落实情况纳入年终考核,与评先树优挂钩,促进整改落实。在开展回访抽查时,对已完成整改事项的审计项目,组织专人进行抽查核实,确保整改落实真实、完整。
　　保障结果运用。会同纪检、组织人事等部门先后出台了《关于实行审计整改问责和责任追究制度的通知》《关于建立经济责任审计整改情况限时报告制度的通知》《寿光市纪检监察机关与审计机关案件线索移送工作管理办法》补充意见等制度文件,从制度、机制上保障了审计发现问题的整改落实。审计实施结束后,主动与纪检、组织人事等部门沟通情况,对被审计单位无正当理由拒不执行审计决定、对审计发现的问题拒不整改或整改不力以至屡审屡犯的情形,移送纪检、组织人事部门进行约谈和追责处理。纪检机关把审计整改情况,纳入部门单位党风廉政建设考核,作为巡察必查内容；组织人事部门把审计整改情况纳入部门单位领导班子和领导干部年度考核,作为部门单位主要负责人年度考核述职的必要内容,考核结果作为干部选拔任用的重要依据。