本报讯　(潍坊日报社全媒体记者　刘晓杰)今年以来,潍城区坚持以“党建+”模式,升级人才工作的工作思路,以“党建凝聚人才、人才引领创新”为根本,重点抓队伍、聚人心、促发展。
　　强化人才政治引领,深入研究“党管人才创新模式”,不断创新“引才”“管才”“用才”的方式方法,将各类青年“俊才”、创业“奇才”和发展“潜才”留好、管好、用好。引导企业制定完善晋升薪酬机制,设立创新奖、企业贡献奖等多个奖项,从精神上、物质上给予双项肯定与激励,充分体现人才的价值,得到人才对企业的价值认同。辖区内潍坊鼎晟电气科技有限公司通过鼓励人才科技创新,全面增强了企业的发展活力、人才创新动力。