本报讯　(潍坊日报社全媒体记者　刘晓杰)今年以来,奎文区立足中心城区优势,聚力深耕楼宇经济,持续推动企业需求与人才引进深度融合,做好人才精准对接服务,打造楼宇共生共享人才生态圈。
　　创建楼宇运营中心机制。成立楼宇运营人才服务中心,组建18人的楼宇运营人才小分队,设置楼宇人才会客厅,实现楼宇业态和人才需求精准对接,打造人才聚集新高地；打通楼宇人才“内循环”。加强与保险峰汇园、世纪环球等楼宇合作联系,与深圳高层次人才发展促进会建立战略伙伴关系,为人才引进积累优质的载体资源,营造“互惠互利、双促双赢”的人才工作新局面；打造高端人才“朋友群”。依托60家楼宇企业管理人才组建广文商会,将6月18日确定为“企业家日”,聘请12名招商引才大使,高规格组织开展企业互惠共赢推介会,打造楼宇人才强磁场。