□本报记者　刘文研
　　随着2016年“二孩”政策正式落地,加上“猴宝宝”的扎堆出生,春节刚过,我市便迎来“猴宝宝”生育高峰。近日,记者走访我市月嫂市场发现,月嫂的预订情况十分火爆,部分金牌月嫂的档期已排到了9月,薪资近万元且有上涨趋势。
猴年迎生育高峰　月嫂很紧俏
　　2016年是我国实行“二孩”政策的第一年,自1月1日政策落地以来,越来越多的家庭迎来二宝,“很多夫妻有属相偏好,‘二孩’政策的落地再加上猴年的关系,今年新生儿必然会远超常年平均水平。”具有14年从业经验的舒婴月嫂总经理曹先生说,虽然今年月嫂市场紧俏,但目前尚未达到供不应求的程度。
　　记者走访市场发现,春节过后家政行业十分火爆,其中居家养老保姆、月嫂、育婴师尤为抢手,月嫂的签单量较去年明显上升。曹先生说,“最近每天都有大概10个家庭过来预订月嫂,有的甚至刚刚怀孕两个月就过来咨询相关业务,其中,二胎的月嫂需求量尤为突出,占月嫂需求量的一半”。
　　同样,奎文区的福来顺家政公司负责人也表示,今年月嫂的需求量比去年同期增长了两倍,从去年下半年开始,预订月嫂服务就渐渐多起来,有些金牌月嫂的档期已经排到了今年9月。
薪资水涨船高　月嫂年轻化
　　记者走访市场了解到,一方面,月嫂的需求呈明显上升趋势,另一方面,月嫂的身价也水涨船高。目前我市月嫂等级分为初级、中级、高级以及金牌月嫂,年龄多集中在40岁到50岁之间,工资从每月五六千元到万元不等。春节过后,部分家政公司月嫂服务价格上涨,涨幅约10%,预计下半年会出现大规模上涨趋势。
　　曹先生告诉记者,初级月嫂的价格目前为5800元/月,较年前大约上涨了近400元,金牌月嫂的价格普遍集中在8000——9000元/月,大约上涨600元,考虑到下半年月嫂需求量的大幅增长,预计金牌月嫂价格还会继续上涨。高工资催热了月嫂行业,近年来,月嫂培训越来越趋向高学历和年轻化,不少二十八九岁本科学历的年轻人也开始学起了月嫂专业知识。
规范行业标准　月嫂有“国标”
　　业内人士分析,随着“二孩”的降生,预计下半年潍坊的月嫂市场很有可能出现供不应求的情况。
　　异常火热的月嫂市场让不少市民担忧月嫂本身的服务质量是否有保障,曹先生介绍说,今年2月,国家标准委发布的《家政服务母婴生活护理服务质量规范》正式实施,对月嫂服务的分级标准、资格认定都做了明确规定,为母婴生活护理服务建立了行业标准与监管界限,保障了月嫂的规范性和可操作性。但月嫂“国标”只是一份推荐性标准,不具有强制性,市民在选择月嫂服务时除对照“国标”外,还要选择证照齐全、正规有合同、信誉口碑好的家政公司。