本报讯　(记者张秋德)今年以来,滨海区根据经济发展的需求和本地企业经营管理人才队伍的状况,着力搭建服务平台,完善服务机制,积极营造有利于企业经营管理人才健康成长的社会环境。
　　首先,该区注重催生企业家发展动力,组织100余家中小微企业参加现代产业体系培育培训、山东省“新常态下中小企业的发展逻辑”公益大讲堂等活动,举办功勋企业家、优秀企业家评选活动,助推企业在新常态下做大做强。其次,为进一步凝聚企业家创业合力,该区定期开展企业间产品科技技术交流、协调市场价格交流等专题互动交流活动。目前全区民企联合会会员达100余人。协助区内企业开展联合招聘活动,达成就业意向2000余人。同时,该区对企业在国家及省市科技项目申报、科技平台建设、专利申请等方面进行专题培训,组织重点企业参加第6届绿博会、热电超低排放技术交流会等,学习废气、废水、危废等有机物处理新技术和先进经验,不断提升企业家管理能力。