本报讯　(潍坊日报社全媒体记者　王莹)去年以来,寿光市洛城街道积极发挥区位优势,持续优化产才融合,坚持“好平台聚好才”,赋能企业高质量发展。
　　强化高端人才引进。聚焦装备制造、生物医药等领域,深化与高校院所合作,引进培育泰山产业领军人才11名、鸢都产业领军人才14名、“双百计划”人才13名,引进高层次技术人才37名、青年人才190余人,形成人才引进“磁力场”。
　　强化人才平台建设。建设航空航天新材料产业园、凯马新能源汽车配套产业园、富康高端医药产业园等示范园区,建成省级以上重点实验室25家,形成多层次立体化人才平台体系。
　　强化人才服务环境。将人才服务环境打造列入街道人才工作重点,印发《支持企业人才、青年人才政策发展清单》《企业扶持政策汇编》等相关政策,上门收集企业人才需求；对辖区内11家高层次人才项目,实施“一对一”帮办、“零距离”服务。