中共高密市委书记　范福生
　　当前,市、镇领导班子已经调整到位。能否接好棒、起好步,是新班子首先要思考和面对的现实问题。在今后工作中,我们将以创先争优为动力,提升班子、凝聚队伍、推动发展。
　　一、用创先争优精神武装头脑,始终保持奋发有为的精神状态。重点强化四种精神:一是敢为人先精神。有红旗就夺、有第一就争,不自甘落后,不自满自足。二是真抓实干精神。坚持求真务实,办实事、用实劲、求实效,追求科学发展的政绩,追求造福百姓的政绩,追求打基础、利长远的政绩。三是攻坚克难精神。面对矛盾和问题,不回避不退缩,迎难而上、敢打必胜；善于研究新情况,探索新办法,在开拓创新中实现科学发展新突破。四是勇于担当精神。把岗位当事业,视责任为生命,在其位谋其政,居其职尽其责。
　　二、把创先争优行动付诸实践,努力实现科学发展新突破。一是坚持不懈抓投入。以项目建设为总抓手,动员各方面力量抓项目,确保每月都有一批好项目开工建设或投产达效。二是坚定不移抓工业。引导企业积极调整产业、产品和组织结构,提升企业核心竞争力。三是统筹推进城乡一体发展。城区,突出抓好重点片区拆迁改造和主街主路改造等重点工程建设,打造“生态、宜居、宜业”城市品牌。农村,突出抓好小城镇建设提升。四是维护社会和谐稳定。畅通群众诉求表达、利益协调、权益保障渠道,健全完善矛盾纠纷排查调处机制。完善教育、文化、卫生“三大体系”,构筑养老、就业、保险、救助“四道保障线”,促进发展成果普惠于民。
　　三、以创先争优标准提升能力,为科学发展筑牢基石。着力增强四种能力:一是学习能力。把学习作为增长才干、提高素质的重要途径,勤于学习、善于学习、终身学习。二是科学决策能力。坚持从群众中来到群众中去,凝聚群众智慧,把握政策导向,为正确决策提供科学依据。三是抓落实的能力。树立刚性执行理念,确保政令畅通。注重抓具体、具体抓,到现场、到一线当好指挥官。四是群众工作能力。自觉摆正与群众的关系,学会用群众语言、服务的方法、市场经济的方法、民主的方法、法律的手段做群众工作。
　　四、按创先争优要求完善制度,形成各项工作争创一流的长效机制。一是完善科学发展评价制度。合理设置指标体系,突出科学发展导向。二是完善干部考核制度。探索实施干部考核量化管理办法,对镇街班子年度考核、观摩点评考核和民主推荐情况进行量化打分,根据得分情况选拔使用干部。三是完善工作推进制度。每季进行一次公开承诺、一次领导点评,每半年一次群众评议,实现承诺、践诺、评诺制度化。