本报讯　(潍坊日报社全媒体记者　窦浩智)今年以来,诸城市紧扣人才驱动、创新驱动,聚焦“内育外引”,加快建立优秀人才招引机制,助力畜牧业高质量发展。
　　多条渠道,引入外来人才。采取公开招考、项目合作、成果申报等方式,多层次、多渠道吸纳高专精畜牧人才,吸引江南大学、延边大学及泰山产业领军人才团队,共同开展食品安全检测与加工工艺的开发,开展畜禽基因工程疫苗、新型兽用制剂等技术研发。获批潍坊市级以上企业技术中心46家,建成院士工作站4家、博士后科研工作站2家。
　　立足产业,育好本土人才。加强本土人才和行业专家培育,加强基层技术人员培育工作,组织农技推广、基层协管员、基层畜牧兽医人员外出培训人员231人次,多场所、多形式举办专题培训班40多场次,培训养殖户5000多人。组织畜牧人才参加市级和省级“技能兴潍”“技能兴鲁”大赛,共有9人获奖,其中市一等奖1个,省一等奖3个。
　　产才协同,强化成果转化。通过共建科研平台、招引科技人才、制定行业标准等措施,推动龙头企业与中国农科院兰州兽医研究所、浙江大学、中国农业大学等科研院所和高校合作,开展食品安全检测与加工工艺的开发和畜禽基因工程疫苗、新型兽用制剂等技术研发,获得各级科技进步奖4项、发明专利6项。