本报讯　(潍坊日报社全媒体记者　窦圆娜　通讯员　马晓蕾)近年来,寒亭区以“引人才、带团队、兴产业”为目标,创新常态化引才模式,打响“才聚画乡”引才品牌。
　　推动人才引进与项目建设深度对接,与中国农科院农产品加工研究所、河海大学等共建新型研发机构8个,吸引食品加工、现代农业等领域专家70余名,协助企业领题攻关课题80余个。
　　加强产业发展分析和人才需求研究,建立产业人才需求库,开展“小组团”“精准化”交流活动。在山东大学、河海大学分别建立人才工作站,对接联系博士以上高层次人才50余人。先后在俄罗斯、韩国设立工作站,推进柔性引才。
　　积极探索市场化引才机制体制,对于引进入选1名国家级、省级人才专家,分别奖励引才单位20万元、10万元；入选国家级、省级人才载体,分别最高奖励200万元、100万元。成立国有人力资源服务公司,引入市场化机构专业运作,已为450余家企业解决人才用工问题640余个。