第06版:努力走在前 奋进新征程
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寒亭区开放建设人才集聚新高地
打造“才聚画乡”引才品牌
寒亭区“及时雨”浇出企业“开门红”
对人才实行品牌化项目化管理
“三链融合”释放产业发展新动能
探索“人才+”模式赋能乡村振兴
探索搭建“政企通”服务平台
下好人才“先手棋”跑出科创“加速度”
着力创新青年人才招引模式
多元发力奏响人才振兴“大合唱”
助推生物医药产业聚“链”成“群”
寒亭区:全力抓好高技能人才培养
寒亭区:“三多”畅通技能人才成长之路
寒亭区:36条专项引才政策集聚人才
寒亭区:开展乡土拔尖人才培育工程
经济区:招引人才赋能高质量发展
经济区:提升软环境吸引人才扎根
经济区引才聚才谋发展
打造人才服务新高地
经济区:问需企业全力招才引智
2022年04月28日
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经济区:招引人才赋能高质量发展




  本报讯 (潍坊日报社全媒体记者 窦圆娜 通讯员 崔成玲)今年以来,经济区采用全职招柔性引并重、线上签线下引融合等方式,为全区高质量发展提供强劲的人才智力支撑。
  足额保障各项人才资金投入。把人才工作经费列入年度经费预算优先安排,确保大学生生活补助、高层次人才创业补助等重点人才工作经费及时拨付到位。
  建立24小时引才工作机制。充分利用电话、微信、QQ等线上媒介,隔空架起一条条高端技术人才招引的高速通道,确保疫情期间人才服务不打烊、企业复产平稳有序。
  坚持“引机构、引商、引才”协同推进。依托渤海数字智谷、中国农创港等重大项目,多途径、宽领域开展招才引智活动,形成人才集聚与产业集群的良性互动。

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