第06版:努力走在前 奋进新征程
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寒亭区开放建设人才集聚新高地
打造“才聚画乡”引才品牌
寒亭区“及时雨”浇出企业“开门红”
对人才实行品牌化项目化管理
“三链融合”释放产业发展新动能
探索“人才+”模式赋能乡村振兴
探索搭建“政企通”服务平台
下好人才“先手棋”跑出科创“加速度”
着力创新青年人才招引模式
多元发力奏响人才振兴“大合唱”
助推生物医药产业聚“链”成“群”
寒亭区:全力抓好高技能人才培养
寒亭区:“三多”畅通技能人才成长之路
寒亭区:36条专项引才政策集聚人才
寒亭区:开展乡土拔尖人才培育工程
经济区:招引人才赋能高质量发展
经济区:提升软环境吸引人才扎根
经济区引才聚才谋发展
打造人才服务新高地
经济区:问需企业全力招才引智
2022年04月28日
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打造人才服务新高地



  本报讯 (潍坊日报社全媒体记者 窦圆娜 通讯员 刘钟淇)为给人才提供便捷高效的服务保障,经济区行政审批服务局针对人才各项事项实行“一对一”辅导,“点对点”服务,开辟人才引进、办事“绿色通道”。
  在企业开办、落户居住、安家补助等多方面,与各职能部门建立专人对接、信息互通的常态化工作机制,确保人才生产生活所涉及的全部高频事项均可享受“一站式”便捷服务,切实提高人才服务工作的质量和水平。“点对点”个性化服务,服务对象是“人才”,职能体现在“专一”,为人才提供全方位、一体化服务,把人才当“稀缺资源”、对人才开展“精准服务”。

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